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  市场拓展部  
副经理
招聘人数: 1人
工作经验: 熟悉柔性线路板行业及市场竞争态势,并在该行业从事销售工作二年以上;能承受高薪压力、负重挑战,有较强的协调、沟通能力及良好的团队意识。(不符合条件者请勿扰!)
工资待遇: 基本工资+电信费+交通费+业务业绩奖励+佣金提成
学历要求: 大专以上
工作导向: 服从统一指令,综合分析市场态势并汇报公司
 
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  品管部  
副经理
招聘人数: 1人
工作经验: 从事柔性线路板行业品质管理二年以上工作经历,全面掌握ISO9001质量体系要求和专业的质量管控知识,有良好的团队意识及较强的协调、沟通和管理能力。(不符合条件者请勿扰!)
工资待遇: 基本工资+岗位工资+岗位年终绩效奖
学历要求: 高中以上,并有相关资历证明
 
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  柔性线路板品质部  
经理:
招聘人数: 1人
工作经验: 2-3年工作经验,具备较强组织管理能力,待遇面议!
 
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  市场部  
销售业务员:
招聘人数: 1人
学历要求: 中专以上
工作经验: 有2-3年FPC市场销售经验,待遇面谈。
 
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  品质部  
品检员:
招聘人数: 5人
学历要求: 职中以上
性别要求:
年龄要求: 18-25岁之间
工作经验: 工作细心,认真,有责任感,身体健康,视力良好,有从事品质相关工作经验者优先。
 
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  生产部  
操作工:
招聘人数: 5人
学历要求: 初中以上
年龄要求: 20-35岁之间
工作经验: 工作认真仔细,踏实,身体健康,视力良好;有相关线路板企业工作经验者优先。
待遇: 工作环境舒适,包吃住!
 
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  生产部  
设备维护员:
招聘人数: 1人
学历要求: 中专以上,机电专业
性别要求:
年龄要求: 22—35岁之间
工作经验: 工作认真踏实,能吃苦耐劳,身体健康,有3年以上设备维护管理方面的工作经验,动手能力较强。
 
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